【課題】
クリエイティブ制作・広告代理業を主軸とするワンメディア様では、定型業務が人力に依存し属人化のリスクを抱えていました。ChatGPTでの壁打ちやアイデア出しには活用が広がっていたものの、ワークフローに組み込んで業務効率を劇的に変えるところまでは進まず、活用範囲が頭打ちに。AI担当者に負荷が集中し、本来業務とのバランスが崩れる懸念もありました。

【ご支援内容】
「内製化」をゴールに、3ヶ月間のハンズオン型支援を実施。経営陣がCursor・n8nを学びながら自ら実装を進めました。1ヶ月目で要件の言語化とデータ設計、2ヶ月目で軽量プロトタイプの量産、3ヶ月目で運用に耐える形へ仕上げる流れで伴走。常時オンラインで質問対応や設計アドバイスを行い、「AIに任せる部分」と「人がやるべき部分」の切り分けを実務レベルで示しました。短期目的のキャスティング業務自動化を重視しつつ、事業ゴールから逆算した拡張性の高い設計を提供しています。

【効果】
属人化していた社内業務をAI＋自動化基盤に任せられるようになり、経営陣自らが週2〜5時間のAI開発に取り組む習慣が定着。記帳ツールのAPI連携によるバックオフィス効率化や、SNSデータ収集によるレポーティングの内製化など、従来は外部依存だった領域に自分たちで挑戦できるようになりました。「このシステムも自分たちで作れるかもしれない」というワクワク感が高まり、将来の自社プロダクト化に向けた展望も生まれています。