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【オフィシャルサイト作成】ミニクラブのサイト作成

相談内容

ミニクラブの経営にとってレベルの高い女性スタッフの獲得は非常に重要です。求職者が求人媒体を見た後に確認できるお店のサイトを作り、応募数を増やしたいとのご相談をいただきました。

課題

本来であれば求人に特化したサイトを作る方が効果が高いのですが、すでに求人媒体への掲載日が決まっており、短納期での作成が前提でした。
まずは工数が少ないお店のオフィシャルサイトを作る方向で話がまとまりましたが、その場合お客様もサイトに訪問します。
お客様にとっては「行きたい」と思っていただける内容で、求職者にとっては「働きたい」と思っていただけるサイトを作る必要がありました。

成果物

Ty-ra Group
https://ty-ra-group.com

ミニクラブのサイトなので贅沢で非日常なイメージを感じていただきたいと思いました。
ベースカラーをブラックにし、写真が映えるデザインを目指しています。
また、滑らかな動きをつけることでサイトに高級感を出しました。

複数店舗があるので、お客様が使いやすいようにそれぞれの情報と地図がスマホでもわかりやすいよう設計しました。
また、規模感を感じられるので求職者の安心感にも繋がると思います。

お客様に対して目立ちすぎないよう、リクルートページは別でフォームを作り、入り口もさりげなく設置しました。
リクルートページ自体は求職者が使いやすいよう、電話、メール、LINEでお問い合わせを分けています。

実施内容

  • ターゲットと目的の明確化
  • サイトマップ作成
  • 店内の撮影
  • キャッチコピー作成
  • デザイン作成
  • コーディング
  • jsによる動きの実装
  • スマホ最適化(レスポンシブ)
  • 求人応募フォームの実装
  • Google Analytics設置

出典元

EDITOR PROFILE

株式会社KOSHIKI

株式会社KOSHIKI

私は、事業会社で広告運用とサイト制作をしておりました。
1円でも多く稼がないといけない担当者様のお気持ちが大変に理解できます。
クライアント様により価値のあるウェブマーケティングとご提供するために、自社でトライ&エラーを繰り返しております。
過去にサイト制作数は100件以上、サイト解析の提案数は80サイト以上、広告運用のサイト数は100サイト以上のデータがありますので、いい意味で富士山の6合目からウェブマーケティングを開始していただけるかと思います。
弊社は、マーケター、デザイナー、エンジニアと3人で1チームの体制をとっております。
なので、弊社で1ストップでウェブマーケティングがご提供できます。

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